Szkolenie pozwala uporządkować i zaktualizować wiedzę dotyczącą rozliczeń podatkowych, które pracodawcy i działy kadrowo-płacowe muszą wykonać w nowym roku. Uczestnicy poznają zasady prawidłowego sporządzania deklaracji PIT-11, PIT-4R i PIT-8AR, a także procedury związane ze śmiercią pracownika oraz aktualizacją formularza PIT-2. Szkolenie ma charakter praktyczny i skupia się na najnowszych wymaganiach, terminach oraz najczęściej popełnianych błędach.
Program
1. PIT-11
- terminy złożenia
- przekazanie podatnikom w formie elektronicznej
- wykazywanie przychodów z grupy zwolnień PIT-0
- więcej niż jeden PIT-11 dla tej samej osoby
- ustanie obowiązku poboru zaliczki w trakcie roku
- informacja dla obywateli Ukrainy, którzy wyjechali z Polski
- przejście zakładu pracy na innego pracodawcę
- korekta PIT-11
2. Śmierć podatnika
- przychód ze stosunku pracy, a przychody z praw majątkowych
- PIT-11 dot. przychodów uzyskanych przed śmiercią
- PIT-11 dla osób uprawnionych
- problemy dot. małoletnich uprawnionych
- spadek po zmarłym
3. PIT-4R – roczna deklaracja o zaliczkach na podatek dochodowy
- kto, kiedy i jak ma obowiązek złożyć
- jak określić liczbę podatników
- zaliczki należne, a zaliczki pobrane
- podatnicy korzystający ze zwolnień z grupy PIT-0
4. PIT-8AR – deklaracja roczna o zryczałtowanym podatku dochodowym od osób fizycznych
- kto, kiedy i jak ma obowiązek złożyć
- od jakich przychodów opłaca się podatek zryczałtowany
- problemy z małymi zleceniami
5. Wnioski i oświadczenia podatkowe – aktualizacja PIT-2
- wycofanie, aktualizacja i zmiana złożonych wniosków i oświadczeń
- własny wzór formularza a aktualizacja na wzorze ministerialnym
- termin uwzględnienia aktualizacji
- ważność wniosków i oświadczeń w kolejnych latach podatkowych
- znana zmiana okoliczności, a brak aktualizacji
- weryfikacja poprawności złożonych wniosków i oświadczeń
- wyłączenie odpowiedzialności płatnika
Termin i czas trwania
12 stycznia 2026: 09:40 - 15:00
Wszystkie nasze szkolenia objęte są możliwością pozyskania dofinansowania z Bazy Usług Rozwojowych oraz Krajowego Funduszu Szkoleniowego.
Regionalne programy (RP) pozwalają na sfinansowanie usług rozwojowych wybranych w Bazie Usług Rozwojowych. Dzięki nim przedsiębiorcy i pracownicy mikro, małych i średnich firm oraz osoby indywidualne w całym kraju mogą otrzymać nawet 100 proc. dofinansowania na wybrane przez siebie usługi szkoleniowe i doradcze. Więcej informacji znajdziesz na stronach https://uslugirozwojowe.parp.gov.pl/ oraz https://serwis-uslugirozwojowe.parp.gov.pl
Krajowy Fundusz Szkoleń wspiera pracodawców, którzy chcą inwestować w kapitał ludzki. Wnioski należy składać w Powiatowym Urzędzie Pracy, właściwym dla siedziby przedsiębiorstwa. Nabory ogłaszają urzędy. Poziom dofinansowania to dla mikro przedsiębiorcy poziom aż 100%. W pozostałych mały, średnich i dużych przedsiębiorstwach można uzyskać 80%.
Sprawdź nasze dofinansowania
Masz problem z zapisem, pobierz:
Obowiązki płatnika za rok 2025 w 2026r. (PIT-11, śmierć pracownika, PIT-4R, PIT-8AR, aktualizacja PIT-2)
Zapisz się