Rozszerzony kurs zatrudniania cudzoziemców w Polsce

Cena:
2599.00 PLN (netto)

2459 zł: za 2 lub więcej osoby z jednej firmy

1399 zł: za osobę towarzyszącą

Kod: 01263/2024/WY
Stacjonarne, od: 15 maja 2024 do: 17 maja 2024

Miejsce: Iława, Hotel Stary Tartak
Poziom: Średniozaawansowany

Zasady i procedury pobytu oraz zatrudniania cudzoziemców w Polsce – aktualne i przekrojowe rozwiązania prawne. Dwudniowy kurs rozszerzony.

Z uwagi na stale rosnące zapotrzebowanie pracodawców na pozyskanie personelu pracowniczego oraz zwiększający się udział migrantów ekonomicznych w strukturze zatrudnienia na rodzimym rynku pracy, niezbędne jest rzetelne, odpowiedzialne i merytoryczne przygotowanie wszystkich osób uczestniczących w procesie „obsługi” cudzoziemców.

Częste zmiany legislacyjne, rozbudowane procedury administracyjne oraz ryzyko potencjalnych naruszeń po stronie pracodawców skutkujące szeregiem kar finansowych, czynią przedmiotową tematykę istotnym elementem w kształtowaniu modelu biznesowego prowadzonej działalności gospodarczej i ustalaniu polityki kadrowej przedsiębiorstw.

Uzyskana na szkoleniu wiedza może być uzupełniana podczas kursu na poziomie zaawansowanym bądź na szkoleniach (otwartych lub zamkniętych) ukierunkowanych na szczegółowe omawianie innych sprofilowanych zagadnień związanych z zatrudnianiem cudzoziemców.

Miejsce szkolenia

Hotelu Stary Tartak, Iława

Nasz kompleks hotelowo-restauracyjny powstawał etapami. W 2006 roku wybudowano restaurację, a w roku 2008 wmurowano kamień węgielny pod budowę hotelu. Architektura budynków nawiązuje do stylu charakterystycznego dla Warmii i Mazur od XVI do końca XIX wieku. Wykorzystywano go głównie w budownictwie miejskim i zamkowym. System słupowo-ryglowy pospolicie nazywany jest murem pruskim. Zarówno przy budowie hotelu, jak i restauracji wykorzystano stare techniki ciesielskie, a wszystkie drewniane elementy zostały wykonane ręcznie.

W cenie:

- 2 noclegi w pokoju 2-osobowym (doplata do pokoju jednoosobowego wynosi 200 zł/doba)
- pełne wyżywienie,
- bezpłatny wstęp do centrum saun
- materiały i gadżety szkoleniowe,
- uroczysta kolacja,
- bezprzewodowy internet WI-FI,

 

Istnieje możliwość uczestnictwa osoby towarzyszącej

 

Agenda

15 maja - 14:00 zakwaterowanie

16 maja - 9:30-15:00 I dzień szkolenia

17 maja - 9:00-14:30 II dzień szkolenia

Program

I DZIEŃ

I. Pobyt i praca w Polsce obcokrajowców spoza Unii Europejskiej:

  • Zatrudnienie cudzoziemców – podstawowy prawne, podstawowe pojęcia i dokumenty
  • Wizy jako dokument upoważniający do pobytu i/lub podjęcia pracy w Polsce
  • Co oznacza ruch bezwizowy
  • System zezwoleń na pobyt i pracę
  • Kontrola legalności zatrudnienia cudzoziemców w Polsce
  • Sankcje za nieprzestrzeganie przepisów w zakresie legalności pobytu i pracy cudzoziemców, z uwzględnieniem planowanych zmian w przepisach dotyczących podwyższenia wysokości sankcji

 II. Praca obcokrajowców w Polsce - uzyskiwanie zezwoleń na pracę w Polsce:

  • Zasady uzyskania zezwolenia na zatrudnienie cudzoziemca (opłaty, rodzaje zezwoleń)
  • Praca cudzoziemca bez zezwolenia – przypadki dopuszczalności
  • Zasady zatrudniania studentów będących obcokrajowcami
  • Uproszczona procedura wydawania zezwoleń w przypadku niektórych rodzajów prac oraz przy kontynuacji zatrudnienia
  • Procedura ubiegania się o oświadczenie o powierzeniu pracy cudzoziemcowi
  • Praca sezonowa i krótkoterminowa   
  • Prowadzenie działalności gospodarczej przez cudzoziemców
  • Zasady wynagradzania cudzoziemców, opodatkowania i sporządzania rocznych deklaracji rozliczeniowych

III. Rodzaje, sposób wypełniania oraz wymagane załączniki i opłaty do wniosków składanych w zakresie:

  • powierzenia pracy na podstawie oświadczenia
  • powierzenia pracy na podstawie pozwoleń na pracę
  • jednolite zezwolenie na pobyt czasowy i pracę

IV. Planowane zmiany w zakresie procedur związanych z pobytem i pracą cudzoziemców w Polsce

  • cyfryzacja/informatyzacja procesu zatrudnienia cudzoziemców – zasady dostępu do systemu elektronicznego przez cudzoziemców i podmiotu powierzające pracę oraz zasady funkcjonowania systemu
  • zniesienie tzw. testu rynku pracy („informacji starosty”)
  • korygowanie lub usuwanie z obrotu prawnego omyłkowo wpisanych do ewidencji lub zbędnych bądź „niewykorzystanych” oświadczeń o powierzeniu wykonywania pracy cudzoziemcowi,
  • doprecyzowanie warunków udzielania zezwolenia na pracę cudzoziemca – przesłanki pozytywne i negatywne w zakresie szybszego procedowania wniosków o wydanie zezwoleń
  • podwyższenie sankcji za naruszenie warunków zawarcia umowy z cudzoziemcem

V. Zatrudnianie cudzoziemców będących obywatelami Unii Europejskiej

  • swobodny przepływ pracowników
  • zasady uznawania kwalifikacji zawodowych
  • zasady zatrudniania
  • zwolnienia w zakresie posiadania zezwoleń na pracę
  • prawo pobytu

II DZIEŃ

VI. Zmiany w zakresie zatrudniania i pobytu cudzoziemców w Polsce wprowadzone w 2022 i 2023 roku

  • poszerzenie katalogu okoliczności niewymagających zmiany lub wydania nowego zezwolenia na pobyt czasowy i pracę oraz wydania nowego zezwolenia na pracę
  • przyśpieszenie uzyskania zezwolenia na pobyt czasowy i pracę 
  • wydłużenie okresu powierzenia pracy na podstawie oświadczenia PUP
  • określenie terminów rozpatrzenia postępowań w sprawie pobytu i pracy cudzoziemca przez urzędy

VII. Regulacje dotyczące pobytu i pracy obywateli Ukrainy w związku z konfliktem zbrojnym, z uwzględnieniem planowanych zmian przepisów „specustawy wojennej”

  • legalny pobyt i praca obywateli Ukrainy w Polsce do 04.03.2024 r. i po tej dacie z uwzględnieniem założeń decyzji Rady UE oraz projektu nowelizacji ustawy z 12 marca 2022 r. o pomocy obywatelom Ukrainy …
  • obowiązek rejestracji pobytu i uzyskanie nr PESEL, a możliwość podejmowania pracy
  • odformalizowane procedury legalnego powierzania pracy przez polskich pracodawców
  • uproszczone procedury wnioskowania o pobyt czasowy
  • zasady „automatycznego” przedłużenia legalnego pobytu (okres przedłużenia dokumentów pobytowych)

VIII. Kontrola legalności zatrudnienia cudzoziemców w Polsce

IX. Warsztaty z wypełniania dokumentacji oraz przedstawienie sposobu przebiegu procedur urzędowych w zależności od spraw:

  • powierzenia pracy na podstawie oświadczenia, w tym na pracę sezonową/powiadomienia (ob. Ukrainy)
  • powierzenia pracy na podstawie pozwoleń na pracę
  • jednolite zezwolenie na pobyt czasowy i pracę

Szkolenia otwarte

Marcin Sadkowski

tel: 690 017 860
e-mail: m.sadkowski@pcdk.pl

Szkolenia zamknięte

Michał Siwiński

tel: 690 017 583
e-mail: m.siwinski@pcdk.pl

Wszystkie nasze szkolenia dofinansowane są z BUR i KFS
Masz pytania o dofinansowanie?

Tel: 22 299 23 23

Masz problem z zapisem, pobierz:

Rozszerzony kurs zatrudniania cudzoziemców w Polsce

Zapisz się
Cena:

Informacje o uczestniku

Dane do faktury (Nabywca)

Dodatkowe informacje

Warunki uczestnictwa

wymagane*